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2018贵州安顺学院附属中学招聘管理人员公告

2018-11-06 18:03:01| 安顺市人力资源和社会保障网 点击量:

根据安顺学院附属中学用编计划,安顺学院附属中学拟面向社会公开招聘管理人员1名。按照国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2010〕92号)、《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》(黔人社厅发〔2013〕10号)以及《关于进一步规范我省事业单位公开招聘考试工作的通知》(黔人社厅发〔2013〕11号)等有关文件的规定,为确保招聘工作的顺利进行,特制订本方案。

一、 组织领导

招聘工作在安顺学院附属中学2018年面向社会公开招聘工作领导小组的领导下进行。

二、招聘工作原则和程序

坚持德才兼备的用人标准,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,充分体现公平、公正。公开招聘采取考试与考察相结合的方式进行,统一政策、统一规定、统一程序,公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果,严格执行保密、回避、监督等制度。规范工作标准,按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、考试测试、体检、考察、聘用的程序进行。

三、招聘对象及报考资格条件

(一)招聘对象

  2018届及以前毕业的具有全日制普通高校本科(学士学位)及以上学历的未就业人员。具体见《安顺学院附属中学2018年面向社会公开招聘管理人员岗位计划表》。

(二)报考条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守《中华人民共和国宪法》和法律,具有良好的道德品行;

2.取得岗位所需的毕业证、学位证和高中教师资格证;

3.年龄为18周岁以上(2000年11月12日以前出生)35周岁以下(1982年11月13日以后出生),获得硕士研究生及以上学历学位(非在职)人员年龄可放宽到40周岁(1977年11月13日及以后出生)。

4.符合岗位要求的工作能力和相关资格条件;

5.身体健康,具有履行职责的身体条件;

6.具备拟报考岗位所需的其他资格条件。

(三)以下人员不得报考

1.在职在编的国家机关和事业单位工作人员(含试用期人员)。

2.定向到具体行业或单位的应届毕业生,截止2018年11月12日仍在岗的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员。

3.在读全日制非应届毕业生(含2019届毕业生)。

4.曾因犯罪受过刑事处罚的。

5.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等行为,且仍在不得报考公务员和事业单位工作人员期限内的。

6.曾被开除公职的,在机关(含参照公务员法管理单位)、事业单位被辞退未满5年的。

7.聘用后的职位即构成《中华人民共和国公务员法》第六十八条所列需回避情形职位的。

8.不能提供岗位要求的学历学位证书、相关资格证书的。

9.不符合招聘岗位所需要求条件的。

10.任职(工作)或服役期间发生重大责任事件;曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分。

11.违反国家计划生育政策的。

12.法律、法规、规章及政策规定不得聘用为事业单位工作人员的。

四、报名及资格审查

本次招聘按实际报名合格人数开考。

1.报名及资格审查时间: 2018年11月12日(星期一)—11月14日(星期三)

报名地点:安顺学院附属中学办公室

联系人:夏老师、张老师

咨询电话:0851-33720158

2.资格审查

报考人员须持毕业证书、学位证书、高级中学教师资格证、有效《居民身份证》原件及复印件各1份。经现场审查符合报名条件者,填写《安顺学院附属中学2018年面向社会公开招聘管理人员报名登记表》(见附表2)一式3份,如信息填写不真实、不完整或填写错误责任自负。交近期同底免冠一寸彩照5张。

资格复审时间:2018年11月15日(星期四)

资格审查结果于2018年11月16日- 20月日在安顺学院网站(http://www.asu.cn )及安顺学院附中网站(http://xyfz.asu.edu.cn/index.htm)上公示。

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(责任编辑:贵州中公教育)

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